Stipendio militare americano
* Prepara le postazioni con antipasti, zuppe, insalate, pane, condimenti e tutti gli altri prodotti alimentari e gli utensili per servire le porzioni stabilite. Riempie come necessario durante il servizio del pasto e rompe alla fine dei periodi del pasto.
* Recupera i vassoi emessi usati in modo tempestivo ed efficiente dalla mensa e/o dalle unità di cura dei pazienti. Lava e disinfetta i piatti usando metodi e tempi stabiliti. Ripone i piatti e gli utensili puliti nelle aree appropriate. Pulisce l’area di lavoro, i tavoli, gli armadietti, i carrelli e tutte le altre aree come assegnato.
Operaio bruno
Tagba e sua moglie erano immigrati negli Stati Uniti dal Togo, Africa occidentale, nel 2012. Crescere lì era stato impegnativo, ma non per le ragioni che la maggior parte delle persone pensa. “Quando si parla di Africa, molte persone pensano alla povertà”, dice Tagba. “Ma mio padre era nel settore bancario e mia madre era una donna d’affari – avevamo tutto ciò di cui avevamo bisogno”.
Quando Lora era al terzo anno di liceo, è andata in viaggio a Washington, D.C. per sostenere una legge al Congresso chiamata End Modern Slavery Initiative. È arrivata a Washington armata di ricerche, dopo aver passato settimane a leggere e imparare sui milioni di vittime del traffico di esseri umani in tutto il mondo – persone che non venivano trattate come persone.
All’inizio di questa settimana, il nostro convoglio di autisti della Tyson Foods Private Fleet è partito dalla sede di Wreaths Across America (WAA) a Columbia Falls, Maine. Hanno viaggiato per oltre 15.000 miglia fino a 113 cimiteri nazionali in 19 stati, compreso il cimitero nazionale di Arlington, per consegnare oltre 145.000 corone di fiori per la giornata nazionale Wreaths Across America di quest’anno.
Ingegneria ambientale
WINSTON-SALEM, N.C. – A metà dell’ultima partita della stagione 2013 della Carolina League, dopo aver spazzato i gusci di noccioline e spazzato la soda dall’atrio, Ed Green si è arrampicato fino ai posti a sedere per scaricare la spazzatura.
Green aveva già 12 ore di lavoro. Si alzava all’alba per stendere il catrame sull’autostrada. Quando il sole è tramontato, ha cambiato uniforme e ha guidato fino al BB&T Ballpark, dove dirige la squadra di custodi per una squadra di baseball della lega minore. Ora era buio e la sua radio crepitava. Era il suo capo, che gli chiedeva di tornare giù. Green camminò sulla linea di prima base e si trovò di fronte a una sorpresa. Davanti a 6.000 fan, i Winston-Salem Dash lo hanno premiato come dipendente dell’anno della squadra.
Liftoff & Letdown: La classe media americana è in difficoltà, e lo è stata per decenni. Il Post esamina il mistero di ciò che è andato storto e mostra su cosa il paese deve concentrarsi per far funzionare di nuovo l’economia per tutti.
Green una volta aveva un lavoro della classe media. Ora, per fare abbastanza soldi per mandare i suoi figli al college, fa l’equivalente di due lavori a tempo pieno: uno di manutenzione delle autostrade per lo stato della Carolina del Nord e uno di usciere per i tifosi e raccogliere la spazzatura per una varietà di squadre sportive intorno a Winston-Salem.
Stipendio dell’esercito americano al mese
La Bank of America ha annunciato martedì che aumenterà lo stipendio iniziale per gli impiegati di banca negli Stati Uniti a 20 dollari l’ora nei prossimi due anni, un enorme salto dall’attuale tariffa oraria di 15 dollari. Il cambiamento beneficerà principalmente i cassieri di banca e le persone che occupano altre posizioni a bassa retribuzione all’interno della forza lavoro della società di 200.000 dipendenti. Il primo aumento di stipendio avverrà il 1° maggio, con la paga minima oraria che salirà a 17 dollari l’ora.
La mossa segue cambiamenti simili nelle banche statunitensi concorrenti, che stanno aggiungendo nuovi posti di lavoro per la prima volta in un decennio. Bank of America ha detto martedì che l’aumento era un modo per ringraziare i dipendenti per il loro duro lavoro, e mentre questo può essere vero, la realtà è che le banche hanno bisogno di aumentare i salari per continuare a crescere.
Dopo anni di tagli al bilancio, le banche di Wall Street stanno ora assumendo a raffica, aprendo decine di nuove filiali in tutto il paese per raggiungere nuovi clienti. Ma sono in competizione per lo stesso piccolo gruppo di lavoratori disponibili durante una carenza di manodopera nazionale. E l’industria finanziaria sta avendo più difficoltà a riempire le posizioni rispetto alla maggior parte degli altri settori. Nel 2017, il settore finanziario e assicurativo è stato in grado di riempire solo la metà di tutte le posizioni aperte – il peggior risultato di tutte le principali industrie, secondo il Dipartimento del Lavoro.