Che valore hanno i contributi figurativi?

Esempio di valore imputato

Il costo crescente dei contributi del datore di lavoro per l’assicurazione sanitaria dei dipendenti riduce la quota di compensazione soggetta all’imposta sui salari della previdenza sociale. L’aumento dei contributi assicurativi può anche avere un effetto più sottile sulla base imponibile della previdenza sociale perché influenza la distribuzione dei salari in denaro sopra e sotto l’importo massimo imponibile. Questo articolo utilizza il Medical Expenditure Panel Survey per analizzare le tendenze nei contributi di assicurazione sanitaria del datore di lavoro e la distribuzione di questi costi su e giù per la distribuzione dei salari. La nostra analisi mostra che i contributi di assicurazione sanitaria del datore di lavoro sono aumentati più velocemente della compensazione complessiva durante il 1996-2008, ma tali contributi sono cresciuti solo leggermente più velocemente tra i lavoratori che guadagnano meno del massimo imponibile rispetto a quelli che guadagnano di più. Poiché i contributi di assicurazione sanitaria del datore di lavoro rappresentano una percentuale molto più alta della compensazione al di sotto del massimo imponibile, le tendenze dei costi di assicurazione sanitaria hanno esercitato una pressione al ribasso sproporzionata sui salari in denaro al di sotto del massimo imponibile.

Valore imputato nel PIL

C’è un’idea sbagliata comune tra gli stakeholder che, poiché i contributi in natura sono gratuiti, non c’è bisogno di registrarli nei rendiconti finanziari di una PFN. Le parti in causa possono sostenere che la registrazione di queste voci non farà altro che aumentare le entrate e le spese senza alcun effetto sui risultati operativi. Tuttavia, non registrare queste voci può distorcere i rendiconti finanziari di un PFN, sottovalutando le entrate e le spese dell’organizzazione, e non permette un vero confronto tra organizzazioni simili. Come tale, i PFN sono tenuti a segnalare questi contributi.

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I principi contabili generalmente accettati negli Stati Uniti (US GAAP) richiedono che un PFN riporti il valore equo del contributo in natura nei suoi rendiconti finanziari alla data in cui il contributo viene reso noto al PFN, indipendentemente dalla data effettiva di ricevimento. Per essere riconosciuti come contributo, i beni o i servizi devono creare o migliorare un’attività non finanziaria e/o richiedere un’abilità specializzata che il contribuente possiede e che avrebbe bisogno di essere acquistata se non fosse fornita attraverso il contributo.

Cos’è il valore imputato

L’Internal Revenue Code 79 prevede un’esclusione dal reddito per i premi vita di gruppo (GTL) solo fino a 50.000 dollari di copertura. Ciò significa che qualsiasi copertura GTL fornita dal datore di lavoro in eccesso di $ 50.000 si tradurrà in reddito imputato al dipendente.

I datori di lavoro devono imputare il reddito per l’intero anno in base all’età del dipendente l’ultimo giorno dell’anno solare. Questi importi di reddito imputati sono tipicamente incorporati nel sistema del libro paga del datore di lavoro e possono essere automatizzati per facilitare l’amministrazione.

Anche se i dipendenti non sono tenuti a contribuire alla copertura GTL di base fornita dal datore di lavoro (al contrario della copertura volontaria sulla vita pagata dal dipendente), alcuni dipendenti potrebbero voler rinunciare al beneficio per evitare gli importi del reddito imputato.

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Non c’è l’obbligo di permettere a un dipendente di rinunciare alla GTL di base pagata dal datore di lavoro perché non ci sono contributi dei dipendenti. Tuttavia, la maggior parte dei datori di lavoro permette ai dipendenti di rinunciare alla copertura se il dipendente lo richiede. Il vettore GTL generalmente permette la rinuncia perché è raro che i dipendenti la richiedano. La pratica migliore è quella di far compilare ai dipendenti un modulo di rinuncia ai benefici GTL in queste circostanze.

Definizione dei contributi di sicurezza sociale

Il prodotto interno lordo (PIL) è una misura completa della produzione della nazione. Per essere completo, deve includere alcuni beni e servizi che non sono scambiati sul mercato. Questi componenti del PIL sono chiamati imputazioni. Gli esempi includono i servizi delle abitazioni occupate dai proprietari, i servizi finanziari forniti gratuitamente, e il trattamento dell’assicurazione sanitaria fornita dal datore di lavoro.

Le imputazioni approssimano il prezzo e la quantità che si otterrebbero per un bene o servizio se fosse scambiato sul mercato. La più grande imputazione nei conti del PIL è quella fatta per approssimare il valore dei servizi forniti dalle abitazioni occupate dai proprietari. Questa imputazione è fatta in modo che il trattamento delle abitazioni occupate dai proprietari nel PIL sia paragonabile a quello delle abitazioni occupate dagli inquilini, che sono valutate in base all’affitto pagato. Questa pratica mantiene il PIL invariante a seconda che una casa sia occupata dal proprietario o in affitto. Nel PIL, l’acquisto di una nuova casa è trattato come un investimento; la proprietà della casa è trattata come un’attività produttiva; e si suppone che un servizio fluisca dalla casa all’occupante durante la vita economica della casa. Per il proprietario della casa, il valore di quel servizio è misurato come il reddito che il proprietario avrebbe potuto ricevere se la casa fosse stata affittata a un inquilino.

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